EDP está a recrutar engenheiro/a para reforçar a sua equipa.
 
Funções
– Planear e programar os recursos garantindo cumprimentos dos SLA’s da obra, gerir os fornecimentos e a execução dos projetos e fiscalizar os trabalhos de instalação de equipamentos, obra e implementação de soluções nos clientes;
– Coordenar e supervisionar as atividades das equipas técnicas internas e subcontratadas, assegurando a segurança, qualidade dos trabalhos e cumprimento de planos de trabalhos e orçamentos e relatando oportunidades para a melhoria do índice de satisfação do cliente;
– Preparar e executar os processos de medição e verificação das soluções de eficiência energética nos Clientes;
– Assegurar a elaboração de toda a documentação de seguimento e relatórios de obra: Ficha Procedimentos de Segurança (FPS); Participação Inicio de Trabalhos; Auto Receção; M&V quando aplicável;
– Assegurar a atualização da informação nos sistemas corporativos e promover a faturação dos clientes;
– Apoiar os Gestores Técnico-Comerciais no desenvolvimento de soluções e elaboração de propostas e contratos, na negociação com fornecedores, e no esclarecimento e orientação dos clientes sobre as suas necessidades;
– Apoiar na seleção e negociação com fornecedores de equipamentos e de serviços engenharia e de instalação;
– Apoiar a gestão de contratos com fornecedores e ao relacionamento com todos os fornecedores;
– Zelar pela segurança pessoal e de terceiros, acompanhando os requisitos de segurança da sua área de intervenção: VodafoneReadyCheckGO; GEDOC;
– Executar outras tarefas de mesma natureza e mesmo nível de complexidade;
– Desenvolver metodologias, processos e procedimentos de planeamento e controlo dos trabalhos de instalação ao nível de tempo de execução, custos e garantia/controlo de qualidade.
 
Requisitos
– Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Eletrotecnia;
– Experiência profissional entre 3 e 8 anos na instalação de soluções solares empresariais;
– Boas competências ao nível do planeamento e controlo financeiro dos projetos bem como gestão de cliente;
– Experiência em gestão de equipas;
– Domínio das ferramentas Microsoft Office e Project;
– Carta de condução e disponibilidade para deslocações no país;
– Capacidade de organização, autonomia, proatividade e resiliência, colaboração e networking, espírito crítico e construtivo para a resolução de problemas são competências privilegiadas.
 
Os interessados devem candidatar-se, até 23 de setembro, aqui